新年保姆（保姆新年休假几天）
各位朋友，大家好！小编整理了有关新年保姆的解答，顺便拓展几个相关知识点，希望能解决你的问题，我们现在开始阅读吧！
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家里请的住家阿姨过年回家,工资照发吗。
1、我对桌同事家的保姆也准备回家过年了，同事给保姆7天的年假，工资照发。我的一个好姐妹家里的保姆回家过年，她给保姆10天的年假，好姐妹工资照发不说，还给保姆准备了许多年货，让她带回去过年。
2、我觉得保姆过年回家应该发工资因为他是长期做的工讲月工资多少一月不是钟点工做多少时间算多少时间他这个是长期做按月发工资所以不出节假日如果节假日主人不放假他照样做所以过年不应该扣工资。
3、具体的问题具体分析，如果有签订协议书。应该按协议程序走，没有协议程序。就应该两人商量着办。最好还是周全的好。因为用人和挣钱都是不容易的。
4、如果您全家出门旅游，家里保姆也跟着休息，您可以和保姆商定如何发放工资。一般来说，如果是按月计薪的保姆，您需要支付其全薪，因为即使她/他休息，也是应该获得约定的月薪的。
我是做保姆的,如果春节不回家,日工资是平常的几倍呢
1、我们是和家政公司签的合同，写的节日不休息是双倍工资，我家阿姨一天大概是60（一个月按26个工作日算的），那么春节是三天，如果这三天不休息要干活就要付360的。请注意，这只是加班工资，不是红包。
2、春节是三倍工资的日期：2023年春节三薪是初一(1月22日)、初二(1月23日)、初三(1月24日)三天。除夕(1月21日)、初四(1月25日)、初五(1月26日)、初六(1月27日)四天是双倍工资。
3、按照规定，在节假日期间安排劳动者加班的用人单位，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，且不得以调休等方式代替。法定节假日加班费的计算方式：月工资÷275÷8×加班小时数×3倍。
4、过年不回家，发三倍工资可能对于每个中国人来说，过年回家是一个很重要的习俗，同时，当我们过春节的时候，最重要的事就是全家人围在一起吃团圆饭，吃年夜饭，这是我们的传统习俗。
5、这个要看地区、百老人的状况和对护工的要求，薪资不一样的。
雇主花费2400元为家中保姆购买新年衣服,对此你怎么看?
比如逢年过节有过节费，每次换季，雇主至少要给保姆买两身衣服，不给买衣服的话就给钱。
自己太忙，很多人选择了请保姆来做家务，但你请的保姆值得托付吗？广州，市民官女士就请了一个骗子，对方的资料全都是假的，对方仅试工半天就卷走了其家中约20万元的财务。
刘阿姨刚来我家的时候，就时不时说以前的雇主有多好，给她买衣服买鞋子，其实就是暗示我要给她买衣服鞋子。
那时候小美的雇主是阿伟公司的领导，领导特别欣赏阿伟的工作能力，所以就邀请他来家里吃饭。那次是我第1次见到小美，也是第1次吃小美做的饭菜。
各位小伙伴们，我刚刚为大家分享了有关新年保姆的知识，希望对你们有所帮助。如果您还有其他相关问题需要解决，欢迎随时提出哦！
